I. Khoán trắng vốn cho người khác
-
Với quan niệm: “Kẻ có của, người có công”, nhiều người khoán trắng số tài nguyên cho người thân, friends kinh doanh, chỉ cần mang doanh số về cho họ.
-
Hình thức này đang rất đa dạng. Nhiều người có tiền nhưng k có trải nghiệm về chứng khoán, bđs, vàng hay bất kỳ thể loại kinh doanh nào. Thế là, họ hùn tiền với người có trải nghiệm để “đầu tư ké” và thỏa thuận chia doanh số.
-
Đối tượng được lựa chọn mặt send vàng thường là chỗ thân like, nên người góp vốn rất tin tưởng, không sợ lừa đảo. không những thế, hình thức này vẫn tiềm ẩn nhiều rủi ro.
-
Theo nhận định của chuyên gia tư vấn tài chính Nguyễn Đức Thành, Trung tâm tìm hiểu Kinh tế và Chính sách CEPR: “Đây được xem là hình thức ủy thác đầu tư. Khi góp vốn kiểu này, bạn đủ sức đối mặt với rủi ro giống như người cầm vốn thiếu nghiệp vụ chuyên môn. giống như thế, bạn k có được sự đảm bảo rằng người sử dụng vốn của bạn kết quả và mang lại lợi nhuận. Khi giao vốn, hai bên chỉ có thỏa thuận riêng với nhau. Đây chẳng hề là hợp đồng kinh tế thật sự. thành ra, bạn không được pháp luật bảo hộ khi có rủi ro”.
-
“Một nguy cơ nữa là người được ủy thác cầm vốn kinh doanh đang cố gắng hết sức. Thế nhưng trước thị trường biến đổi xấu, người này không đủ nội lực chèo chống. Việc mua bán fail, đồng vốn của bạn cũng tiêu tan”.
-
Bên cạnh đó, do không am tường lĩnh vực kinh doanh, bạn cũng đứng trước rủi ro bị chiếm đoạt vốn mà không biết.
-
Khi góp vốn kiểu này, bạn nên chọn người cầm vốn đáng tin tưởng và là chuyên gia trong ngành nghề kinh doanh. Bạn cũng cần dành thời gian nghiên cứu lĩnh vực mình đã bỏ vốn sử dụng ăn để dựng lại thời điểm đầu tư hợp lý và lường trước các rủi ro.
-
Phương pháp không giống, thay vì ủy thác vốn cho cá nhân, bạn có thể góp vốn vào các quỹ đầu tư để chuyên biệt hóa việc góp vốn. Các quỹ này huy động vốn của nhiều người để đầu tư. Những người quản lý quỹ này có chuyên môn, nghiệp vụ về đầu tư tài chính, đảm bảo dùng đồng vốn của bạn kết quả. Khi góp vốn vào các quỹ này, bạn sẽ được hợp đồng vốn và các điều khoản hưởng doanh số rạch ròi. như vậy bạn cũng được bảo hộ về pháp lý.
II. Hùn vốn buôn bán
-
Đó là trường hợp của chị Lê Tú Hằng, huyện Bình Chánh, Tp. Sài Gòn. hướng dẫn đây hơn một năm, chị cùng Hoa, một cộng sự cũ, mở quán đặc sản đồng quê. Do chị Hoa đã góp mặt bằng, hai ti-vi LCD, nên chị Hằng đầu tư 150 triệu đồng để mua sắm các vật cần thiết như bàn, ghế, bát, đĩa, thực phẩm…Hai chị thỏa thuận bằng miệng là doanh số sẽ chia đôi.
-
Quán ăn hoạt động những tháng đầu k có lãi. Mỗi tháng, chị Hằng phải bỏ tiền túi gần mấy chục triệu đồng để bù vào mua thực phẩm, rau quả và trả lương nhân sự.
-
Đến khi quán bán đắt hàng, tiền chợ k kiểm ai nấy bỏ túi, không hạch toán được vào cuối ngày. Dần dần, tiền lãi thu được rất ít, chị Hằng chán nản, quyết định rút lui để Hoa tự làm chủ quán ăn.
-
số tài nguyên ban đầu chị bỏ ra chỉ thu lại được 80 triệu đồng. Tiền vốn hao hụt, tình bạn cũng sứt mẻ. Đó là hậu quả của việc hợp tác kinh doanh, phân chia trách nhiệm, công việc, tiền nong k rạch ròi.
Với số tiền ít, nhiều người tìm cách cộng tác với người thân, friends xây dựng shop, cơ sở buôn bán nhỏ. sai lầm hay mắc phải của họ gồm:
-
Thường đơn giản hóa các điều kiện ràng buộc vì tin tưởng người cùng hùn vốn là bạn bè, người thân.
-
Không phân chia công việc, trách nhiệm rạch ròi ngay từ đầu. Chẳng hạn, ai là người giữ nguồn vốn chung? Ai có trách nhiệm ghi nhận, cân đối các khoản chi thu trong quá trình kinh doanh? Ai thống trị nhân viên?
-
Từ đó, các bên hùn vốn dễ xảy ra mâu thuẫn quyền lợi, đùn đẩy trách nhiệm cho nhau khi gặp bất lợi, khó khăn.
-
Không sử dụng giấy thỏa thuận phân chia % doanh số rạch ròi, minh bạch.
-
Các bên ít khi cùng ngồi đàm luận để lường trước các chông gai và tìm phương pháp đối phó.
Vì vậy khi hùn vốn, bạn và partners cần thảo ra kế hoạch kinh doanh. Quy vốn thành tiền cho thống nhất. Liệt kê các chi phí ban đầu và phân công ai gánh trách nhiệm về khoản nào. ngoài ra, bạn cần phải tóm lại ngân sách và chia đồng đều để mỗi bên cảm thấy k bị ép, chịu thiệt. Trong công cuộc làm ăn chung, các bên gồm:
-
Chọn người nắm giữ chi phí chung. Người này phải có trách nhiệm báo cáo chi thu theo ngày, tuần, tháng hoặc quý và thông báo cho các partners nắm rõ.
-
Quy định ngày hạch toán và phân chia tiền lãi công khai giữa các bên.
-
Khi có sự cố phải tốn chi phí, các partner cần thảo luận để giải quyết vướng đắt tiền, cùng chia sẻ tổn thất.
-
Khi có ý định rút vốn, bạn cần báo trước cho các đồng sự chuẩn bị. Tránh vì mâu thuẫn mà đòi rút vốn ngay lập tức, gây chông gai cho các member còn lại.
Nếu bạn kinh doanh cần tìm nhà đầu tư thì hãy hệ với chúng có một số dịch vụ sau :
III. Góp vốn vào công ty cổ phần
-
Cho đến nay, hình thức góp vốn để lập công ty cổ phần vừa mới lôi kéo sự chú ý của nhiều người có vốn to, đang “máu” kinh doanh lớn.
Việc góp vốn theo hình thức này có ưu thế sau:
-
Người góp vốn được đảm bảo tư cách pháp nhân, có sự ổn định nên giao dịch, vay vốn, chuyển nhượng…dễ dàng.
-
Nhiều thành viên cùng tham gia góp vốn nên với số vốn nhỏ, bạn vẫn có thể tham dự. Các nguy cơ sẽ được các member cùng chia sẻ.
-
Là cổ đông, bạn đủ nội lực chuyển nhượng vốn không khó khăn, bán cổ phiếu tự do. Đây là ưu thế mà bạn không tìm thấy nếu góp vốn lập doanh nghiệp trách nhiệm hữu hạn nhiều thành viên.
-
Bên cạnh đó, doanh nghiệp cổ phần thường có rất nhiều member nên việc tổ chức cai quản rất phức tạp. Bạn cần lưu ý những điểm sau trước khi định hình góp vốn:
-
Cổ đông có nhiều người bạn không quen biết, dẫn đến sự phân hóa thành các group cổ đông đối kháng nhau về quyền lợi.
-
Doanh nghiệp cổ phần phải chấp hành các chế độ rà soát và báo cáo chặt chẽ về tài chính, kế toán.
-
Nhiều cổ đông không quan tâm đến công việc của công ty, chỉ lo lãi cổ phần hàng năm nên hoạt động của doanh nghiệp k mạnh. Bạn không tất nhiên được đội ngũ lãnh đạo có thể mang lại doanh số cho mình ở mức nào. Với nhiệm kỳ hữu hạn, ban lãnh đạo đủ nội lực chỉ muốn bảo toàn hay gia tăng lãi cổ phần để nâng cao uy tín của mình.
Do có mặt ưu điểm và giới hạn, nếu muốn góp vốn làm một cổ đông, bạn hãy nghiên cứu thật kỹ về doanh nghiệp, các member cổ đông, đội ngũ lãnh đạo, thực lực hoạt động trên thị trường…Bạn đủ nội lực bắt đầu bằng hướng dẫn góp vốn dạng khảo sát để hạn chế nguy cơ.
-
Đó cũng chính là trải nghiệm của Warren Buffet, tỷ phú người Mỹ. Ông từng nói, khi mong muốn góp vốn đầu tư vào bất kỳ một công ty nào, bạn cần nắm rõ về doanh nghiệp đó từ đội ngũ quản trị cho đến hướng dẫn vận hành trị sự.
-
Nếu có một ít vốn và không có kinh nghiệm mua bán, bạn nên chọn hình thức gửi cắt giảm là an toàn hơn cả. Nó vừa đảm bảo vốn nguồn vừa tạo cho bạn một doanh số nhất định.
Nếu mong muốn góp vốn sử dụng ăn trong bất cứ hình thức nào, bạn cần lưu ý:
-
Thống nhất điều lệ hoạt động, chia doanh số…bằng văn bản với all member tham gia góp vốn.
-
Vốn góp nên quy đổi thành tiền. Một người có trách nhiệm cai quản quỹ vốn này. Chúng chỉ được rút khi có giấy phép mua bán và chữ ký thống nhất của các thành viên sáng lập.
-
Phải có biên bản góp vốn, nêu rõ mẹo góp vốn, chia doanh số và có chữ ký của người góp, người nhận.
IV. Góp vốn với các member doanh nghiệp
-
cộng tác, hùn vốn xây dựng công ty là có lợi cho các member. ngoài ra, chẳng hề lúc nào bạn cũng chọn được người góp vốn ưng ý.
-
Anh Trần Hoàng Tôn, 34 tuổi, cùng hai bạn thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn sản xuất hàng mây tre lá và hàng thủ công. Anh là người đề nghị ý tưởng, kế hoạch kinh doanh. Do thiếu vốn, anh mời gọi hai người bạn hùn thêm. Anh sử dụng giám đốc.
-
Thời gian đầu thành lập, cả ba sử dụng việc hết lòng vì doanh nghiệp. tranh chấp phát sinh khi những kế hoạch kinh doanh, quyết định tài chính của anh Tôn luôn bị hai thành viên còn lại phản đối. Điều đó kéo đến một số thiệt hại cho công ty.
-
Thế nhưng khi xảy ra sự việc, hai member kia lại đổ trách nhiệm cho giám đốc. bây giờ, các member tạo áp lực rút vốn khiến anh gặp nhiều khó khăn.
-
Việc bạn hùn vốn mở doanh nghiệp với người khác sẽ mang đến lợi thế có nhiều người đồng sở hữu, số tài nguyên góp được sẽ nhiều hơn. Việc cai quản công ty cũng toàn diện hơn vì có nhiều người tham gia điều hành công việc mua bán.
-
Các member có trình độ, kiến thức khác nhau nên có thể bổ sung cho nhau để công cuộc quản lý doanh nghiệp thật tốt. tuy nhiên, phần góp vốn của bạn cũng được ghi rõ trong điều lệ công ty. không những thế, bạn luôn luôn đủ sức rơi vào tình thế mâu thuẫn do tranh chấp quyền lực và tài sản. Điều này xảy ra khi các thành viên không đồng thuận về định hướng và plan tăng trưởng dài hạn của công ty.
Để tránh rơi vào tình huống giống như anh Tôn, ngay từ buổi đầu thành lập doanh nghiệp, các thành viên góp vốn nên có thỏa thuận gồm:
-
Người khác phải chịu trách nhiệm về các khoản nợ và các Nhiệm vụ tài sản không giống của doanh nghiệp trong phạm vi số vốn đã cam kết góp vào.
-
Mỗi thành viên cần phải chịu trách nhiệm đối với các quyết định của bất kỳ thành viên còn lại.
-
Việc chuyển nhượng hay rút vốn chỉ thực hiện khi có sự chấp nhận của group member đại diện cho ít nhất 3/4 số vốn điều lệ của công ty. Điều khoản này sẽ làm giới hạn việc thành viên rút vốn ngạc nhiên hay chuyển nhượng vốn cho người ngoài.
-
Nên bàn với các thành viên thuê CEO. Người này được all các thành viên tin tưởng giao Nhiệm vụ, có chuyên môn, năng lực để đủ sức điều hành doanh nghiệp tốt theo đúng plan của hội đồng member công ty. Các chủ đề liên quan đến tài chính, cai quản…người điều hành báo cáo minh bạch trước hội đồng member.
Trên đây là những lưu ý khi mở quán góp vốn kinh doanh cùng người thân. Hãy trở thành nhà đầu tư thông thái, tìm hiểu kỹ càng trước khi góp vốn.
Có thể bạn quan tâm :
Tìm kiếm liên quan : Góp vốn kinh doanh cần giấy tờ gì, Cách chia lợi nhuận khi hợp tác kinh doanh, Kinh nghiệm khi góp vốn kinh doanh, Kinh nghiệm làm ăn, Cách hợp tác kinh doanh hiệu quả, Tranh chấp góp vốn kinh doanh, Các cách góp vốn, Hướng dẫn góp vốn kinh doanh